|
U c h w a ł a Nr XV/121/04 Rady Gminy w Bliżynie - w sprawie zmiany uchwały Nr II/21/2002 z dnia 12 grudnia 2002r. w sprawie ustalenia warunków pracy i płacy Wójta Gminy oraz upoważnienia Przewodniczącego Rady Gminy do dokonywania czynności z zakresu prawa pracy wobec Wójta. 2004-07-01 1359 Art. czytany: 2377 razy Z dnia: 24 czerwca 2004 r. Na podstawie art.18 ust.2 pkt 2 oraz art.45 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym /Dz.U. z 2001r. Nr 142, poz.1591 ze zmianami/, art.4 pkt 1 ustawy z dnia 22 marca 1990r. o pracownikach samorządowych /Dz.U. z 2001r. Nr 142, poz.1593 ze zmianami/ oraz przepisów Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 11 lutego 2003r. w sprawie zasad wynagradzania i wymagań kwalifikacyjnych pracowników samorządowych zatrudnionych w urzędach gmin, starostwach powiatowych i urzędach marszałkowskich /Dz.U. Nr 33, poz.264, z 2004r. Nr 47, poz.448/ Rada Gminy w Bliżynie uchwala, co następuje: W uchwale Nr II/21/2002 z dnia 12 grudnia 2002r. w sprawie ustalenia warunków pracy i płacy Wójta Gminy oraz upoważnienia Przewodniczącego Rady Gminy do dokonywania czynności z zakresu prawa pracy wobec Wójta zmienionej uchwałą Nr V/45/03 z dnia 25 kwietnia 2003r. - § 4 otrzymuje nowe brzmienie: „§ 4. Ustala się miesięczne wynagrodzenie Wójta w następującej wysokości: 1/ wynagrodzenie zasadnicze w kwocie 3.650 zł 2/ dodatek funkcyjny w kwocie 1.030 zł 3/ dodatek za wysługę lat w wysokości 20% wynagrodzenia zasadniczego w kwocie 730 zł 4/ dodatek specjalny w wysokości 20% łącznie od wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego w kwocie 936 zł Wykonanie uchwały powierza się Przewodniczącemu Rady Gminy Bliżyn. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia z mocą obowiązującą od dnia 1 stycznia 2004 roku. Przewodniczący Rady Mieczysław Bąk |